是不是已经违反了法-是不是已经违反了法(今日推荐)

克扣工资是违反法的。【法律依据】《法》五十条　工资应当以货币形式按月支付给者本人。不。（二）低于当地最低工资标准支付者工资的；（三）安排加班不支付加班的；（四）解除或止合同违反法有哪些，未按照本法规定向者支付经济补偿的。退一步而言，企业因为违反《。